7月9日下午,公司召開2025年年中經(jīng)營調(diào)度會。會議由公司黨委書記、董事長、總經(jīng)理王正主持,公司領(lǐng)導(dǎo)班子成員,外部董事,各業(yè)態(tài)及經(jīng)營單位主要負責人,總部各部門正副職負責人出席。
會上,商超、商百、商貿(mào)業(yè)態(tài)分別圍繞“上半年的得與失、下半年的思與路”展開交流發(fā)言。其中,商超業(yè)態(tài)對“紅動全城”第一期、第二期活動進行了復(fù)盤總結(jié)。紅府安農(nóng)大店、商之都池州購物中心也作了經(jīng)驗分享??偛肯嚓P(guān)部門通報了經(jīng)營指標及重點工作完成情況,并對下一階段工作作出提示。此外,公司外部董事及領(lǐng)導(dǎo)班子成員就分管領(lǐng)域工作進行了部署安排。
會議指出,上半年公司順利搬遷至新辦公場地,實現(xiàn)了工作的平穩(wěn)過渡與業(yè)務(wù)的順暢銜接,充分彰顯了公司的強大的統(tǒng)籌協(xié)調(diào)能力和員工高效的執(zhí)行能力。新環(huán)境孕育新作為,新使命呼喚新?lián)?。身處全新辦公環(huán)境,全體員工要將“新”字內(nèi)化于心、外化于行,以革故鼎新的銳氣和敢為人先的膽識,憑借拼勁、闖勁、韌勁迎接新挑戰(zhàn)。
會議強調(diào)五方面工作:一是深入貫徹中央八項規(guī)定精神,正風肅紀,以嚴的基調(diào)抓實抓細中心工作;二是錨定目標、勇于擔當,堅持穩(wěn)中求進,全力確保完成全年指標任務(wù);三是深化三項制度改革,激發(fā)公司內(nèi)生發(fā)展動力;四是堅持創(chuàng)新驅(qū)動以尋求突破,推動轉(zhuǎn)型升級再上新臺階;五是升級全員營銷模式,煥發(fā)全員行銷的新活力。
會議要求,全體員工要持續(xù)對標對表抓好重點工作,以全新狀態(tài)攻克難點、筑牢根基、增強動能,以更高標準和更務(wù)實作風,奮力沖刺全年高質(zhì)量發(fā)展目標。
文/圖:石璟
初審:徐興俊 復(fù)審:劉衛(wèi)東
編輯:張靜